一、岗位职责

1. 根据公司年度经营目标，负责所辖区域市场开拓、客户开发、渠道维护、品牌推广及商务洽谈工作，保质保量完成公司下达的各项销售任务指标。

2. 负责客户全生命周期管理，独立完成业务咨询、商务报价、合同洽谈、订单跟进、履约对接、货款回笼等全流程工作，建立长期、稳定、优质的合作客户体系。

3. 持续开展市场调研工作，实时掌握行业动态、市场行情、竞品信息及客户需求变化，及时汇总分析并反馈，为公司销售策略优化、产品推广布局提供有效依据。

4. 维护存量客户、深度挖掘客户潜在需求，积极推动复购及客户转介绍，持续拓宽市场覆盖面，提升公司产品市场占有率及品牌美誉度。

5. 规范建立销售台账，完整归档业务资料，严格执行公司各项管理制度，积极配合团队完成营销活动、基地宣传、业务统筹等相关工作。

二、任职要求

1. 年龄25–45周岁，男女不限，品行端正，身心健康，职业素养良好，心态稳定，认同实体农业行业发展理念。

2. 具备真实有效的销售从业经验，具备独立拓客、商务对接、订单跟进能力；拥有农产品、生鲜、食品、渠道批发等相关行业销售经验者优先录用。

3. 持有C1及以上有效机动车驾驶证，具备3年及以上实际驾驶经验，可独立胜任日常外勤拜访、市场巡访、客户对接等外出业务，无重大交通事故记录。

4. 具备良好的商务沟通、谈判协调及客情维护能力，思维清晰、逻辑严谨，具备基础市场分析与渠道运营意识。

5. 目标意识强，抗压能力、执行力、自驱力优秀，结果导向，敢于挑战业绩，愿意以能力换取高收入回报。

6. 为人诚信正直、责任心强、作风踏实，具备良好的团队协作意识，服从公司规范化管理，愿意长期稳定发展。

7. 具备成熟销售思路、自有渠道资源、擅长新市场开发者优先考虑。

三、岗位优势

1. 实业稳定靠谱：公司深耕生态农业产业，自有标准化种植基地，货源稳定、品质可控、市场刚需强，业务易落地、易出单。

2. 激励机制完善：薪酬体系透明公平，多劳多得，不设收入天花板，业绩优秀者可获得高额提成及专项奖励。

3. 团队氛围纯粹：扁平化管理，无复杂层级内耗，公司重视人才培养，愿意赋能踏实肯干、有上进心的员工。

4. 成长通道清晰：公司业务持续扩张，可为优秀员工提供销售骨干、区域负责人、销售主管等晋升发展空间，职业长期可成长。

四、薪资待遇

薪资结构：底薪 + 高额业务提成 + 绩效奖励 + 节日福利

薪资面 议，根据个人从业经验、综合能力及资源条件核定。

五、应聘方式

1. 简历投递邮箱：570018859@qq.com

2. 咨询联系电话：0772‑4292012

3. 咨询时间：工作日 8:30–12:00，14:30–17:30

4. 邮件统一命名格式：应聘销售专员—姓名—联系电话

5. 应聘者需提交个人简历、驾驶证及相关工作经历佐证材料。初审合格人员，我司将统一电话通知面试；未入围人员不再另行通知。

6. 本次招聘自公告发布之日起启动，招满即止。